Gestionnaire administratif H/F 100% - Bureau Des Admissions - Hôpital Femme Mère Enfant - Groupement Hospitalier Est

Date de publication : 18 août 2026
CDD, CDI, Titulaire

Localisation

69500 Bron, Auvergne-Rhône-Alpes

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A propos

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d’Hématologie et d’Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d’investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d’accueil des urgences pédiatriques.

Votre mission

  • Accueil et information du public  

  • Gestion administrative des dossiers informatisés d'hospitalisation et de soins externes : au guichet ou en poste de retrait  

  • Création du dossier  dans le logiciel PASTEL et numérisation des documents (identité, débiteurs, etc.)

  •  Complétude des dossiers de facturation dans le logiciel Pastel  

  • Suivi du dossier : recherche des renseignements complémentaires permettant la facturation   

  • Gestion administrative de la sortie du patient  

  • Démarches administratives liées au décès et déclaration de naissance   

  • Création des dossiers en pré-admission  

  • Encaissements et tenue du registre des dépôts et inventaires  

  • Suivi et gestion des anomalies de facturation

Le profil idéal

Capacités et aptitudes (savoir-faire)  :  



  • Pratique courante de l'informatique et utilisation des outils bureautiques (prérequis)  

  • Saisie rigoureuse des informations relatives au patient dans le respect de l'identitovigilance (prérequis)

  • Application des procédures du bureau des admissions  

  • Capacité à gérer les appels téléphoniques des services et du public  

  • Capacité à gérer l'urgence  

  • Capacité à faire des transmissions et à informer  

  • Capacité à traiter les situations conflictuelles  

  • Capacité à procéder aux démarches d'état civil en lien avec la mairie (Naissances, décès)      

Qualités comportementales (savoir être) :



  • Qualités relationnelles et expérience sur un poste d'accueil (prérequis)  

  • Rigueur et précision   

  • Respect de la confidentialité, de la neutralité et du devoir de réserve  

  • Politesse, courtoisie et ponctualité  

  • Dynamisme, implication et attitude positive  

  • Esprit d'initiative / rapidité d'analyse  

  • Autonomie et régularité dans l'organisation  

  • Savoir travailler en équipe

  • Adaptabilité aux différents interlocuteurs      



    CONDITIONS CONTRACTUELLES

    Filière : Gestion, administratif, support

    Etablissement : GROUPEMENT HOSPITALIER EST

    Nature du contrat : CDD, Titulaire, Mobilité interne

    Quotité de temps de travail : 100%

    Modèle Horaires : 7h30-18h

    Nature du poste : Poste vacant

    • Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

    • Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d’accéder au statut de la fonction publique.

    Catégorie Emploi : Catégorie C

    Date de recrutement souhaitée : 31/08/2026

    Nom du Cadre Recruteur : Tristan Coindre         

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