Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d’Hématologie et d’Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d’investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d’accueil des urgences pédiatriques.
Le ou la professionnel (le ) recruté (e) rejoindra une équipe de 6 IDE et 6 ASD gérée par un cadre de santé
Missions IDE exercées en unité de médecine cardiaque , endocrinologique ou pneumologie. Egalement en unité de chirurgie cardiaque , vasculaire et endovasculaire
Accueil des patients adultes dans le cadre d'une hospitalisation programmée ou via le service d'urgence de l'hôpital cardiologique
Des enseignements sont dispensés pour permettre d’acquérir des compétences en lien avec les spécificités de chaque unité.
Un temps de doublure est prévu à la prise de poste sur chacune des unités d'exercice
Planning mensuel avec trame communiquée en amont.
Capacité d'adaptation
Capacité à s'intégrer dans des équipes différentes et à prendre en charge différentes pathologies
Polyvalence et autonomie
Savoir travailler en binôme IDE/ASD et avec plusieurs équipes
Bon relationnel et capacité d'écoute
Sens des responsabilités, dynamisme, rigueur dans le travail.
CONDITIONS CONTRACTUELLES
Filière : Infirmier
Etablissement : Hôpital Louis Pradel
Service / Spécialité : POOL JOUR CPMH
Nature du contrat : ["CDD","Titulaire"]
•Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
•Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d’accéder au statut de la fonction publique.
Quotité de temps de travail : 100%
Modèle Horaires : 7H30
Nature du poste : Poste vacant
Catégorie Emploi : Catégorie A
Date de recrutement souhaitée : 15/09/2025