L’hôpital Renée Sabran est un établissement pavillonnaire de 250 lits à l'activité uniquement programmée. L'attractivité de l'établissement situé dans le Var s'étend sur l'ensemble de la région PACA. L'expertise médicale est reconnue sur le territoire dans un environnement exceptionnel pour un parcours thérapeutique adapté (Handisport, Pair-émulation…). Les lits et places sont répartis entre 4 pavillons cliniques fortement spécialisés : Chirurgie orthopédique programmée du membre inférieur ; Médecine Physique et de Réadaptation en neurologie et locomoteur ; Prise en charge en médecine et SSR des maladies respiratoires et Centre de Ressources et de Compétences de la Mucoviscidose (CRCM) mixte, enfant et adulte ; Médecine, Soins de Suite et Réadaptation gériatriques.
Dans le cadre de son activité quotidienne, et dans les limites de sa fonction :
L’ASD dispense des soins relationnels (l’accueil, l’information du patient et/ou de sa famille, la relation d’aide, d’écoute et d’accompagnement, la prise en compte de la douleur), des soins de base (les soins d’hygiène et de confort, l'aide à l'alimentation, la prise en charge de l'environnement du patient), des soins éducatifs (accompagnement vers l’autonomie avec une éducation de la personne hospitalisée individualisée aux réapprentissage des actes de la vie quotidienne)
Il assure des fonctions logistiques et transversales sur l’ensemble du pavillon (gestion de la commande des repas, des matériels…) et des transmissions écrites sur le dossier des paramédicaux (données et diagramme de soins) et orales (participation active aux relèves)
Il participe à la réflexion et à l’amélioration de la qualité des soins en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, à l’accompagnement des stagiaires AS /AP, aux travaux institutionnels, dans la mesure de ses compétences
des compétences et des connaissances requises:
Compétences en soins de base, relationnels et éducatifs dans les limites de sa fonction
Connaissances en matière d’hygiène hospitalière et du risque infectieux
Qualités organisationnelles, d’adaptation et de mobilité
Capacité à être autonome dans les missions qui lui sont dévolues
Capacités de prise d’initiative dans les limites de sa fonction
Des qualités recherchées :
o qualités comportementales : dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe favorisant une collaboration inter professionnelle et pluri disciplinaire, autonomie, conscience professionnelle,
o qualités relationnelles : écoute et respect du patient et de sa famille.
•Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
•Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d’accéder au statut de la fonction publique.