Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l’Hôpital Lyon Sud et l’Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l’Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain.
Description du service :
Le service de neurologie où vous exercerez se situe au pavillon médical 1A-Ascenseur A3-4ème étage.
Cette unité dispose actuellement de 17 lits. Elle accueille des patients en provenance des urgences, mais également arrivant par voie de mutation d’un autre service de l’hôpital (réanimation, USC) ou directement du domicile (peu d’entrées programmées).
Les motifs d’hospitalisation les plus souvent rencontrés sont : AIT, AVC hors délais, épilepsie, bilan de maladies neurodégénératives, prise en charge des douleurs neuropathiques, des altérations neurologiques induites par les chimiothérapies.
Nous collaborons étroitement avec l’équipe de rééducateurs (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste), la psychologue de l’unité, la diététicienne, le service d’explorations fonctionnelles de neurologie, l’unité d’hygiène, l’équipe mobile de soins palliatifs. Un projet de recherche paramédicale est envisagé prochainement.
Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante, à l’écoute et motivée.
Les activités principales :
- accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
- évaluer l'état clinique des patients,
- établir une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
- encadrer des étudiants paramédicaux,
- participer à la démarche qualité et gestion des risques,
- participer activement aux transmissions orales lors des relèves.
Prérequis Indispensable : Être titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant.
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous possédez les compétences et savoir-être suivants :
- Vous faites preuve d'une conscience professionnelle qui vous motive et vous implique.
- Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), et démontrez une grande empathie.
- Vous êtes organisé(e) et planifiez vos soins en coordination avec une équipe pluriprofessionnelle.
- Vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle, et respectez la confidentialité des informations.
- Vous êtes capable de prendre des initiatives et d'agir de manière autonome tout en respectant les responsabilités de votre fonction.
- Vous maîtrisez l'outil informatique.
Ce que vous devez savoir avant de postuler :
- Poste classé à repos variable, avec des horaires de jour en 12 heures (7h-19h).
- Quotité de travail : 100%.
- Disponibilité du poste : 01/07/2026
Ce qui vous plaira chez nous :
- Accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec une prise en charge de 75% des frais de transport en commun TCL/TER.
- Accès à plusieurs garages à vélo sécurisés.
- Possibilité de déjeuner sur place au self ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération).
- Stationnement gratuit et facilité pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence.
- Accès à une crèche hospitalière.
- Propositions de diverses prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS.
- Cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL.
- Accès à une large offre de formations diversifiées.
Quel sera votre statut ?
Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD, avec possibilité de mise en stage afin d’accéder au statut de la fonction publique.
Nature du poste : Poste vacant
Catégorie d’emploi : Catégorie B.