L’hôpital Renée Sabran est un établissement pavillonnaire de 250 lits à l'activité uniquement programmée. L'attractivité de l'établissement situé dans le Var s'étend sur l'ensemble de la région PACA. L'expertise médicale est reconnue sur le territoire dans un environnement exceptionnel pour un parcours thérapeutique adapté (Handisport, Pair-émulation…). Les lits et places sont répartis entre 4 pavillons cliniques fortement spécialisés : Chirurgie orthopédique programmée du membre inférieur ; Médecine Physique et de Réadaptation en neurologie et locomoteur ; Prise en charge en médecine et SSR des maladies respiratoires et Centre de Ressources et de Compétences de la Mucoviscidose (CRCM) mixte, enfant et adulte ; Médecine, Soins de Suite et Réadaptation gériatriques.
La mission du poste consiste à piloter et coordonner l’ensemble des filières relevant du service intérieur afin de garantir la continuité, la qualité et l’efficience des services supports au fonctionnement de l’établissement.
Au quotidien, le poste assure l’organisation et le suivi opérationnel de la filière déchets, en veillant au respect des procédures de tri, de collecte, de stockage et d’évacuation, ainsi qu’à la conformité réglementaire et à l’optimisation des coûts. Il supervise la filière linge, depuis la collecte jusqu’à la distribution, en coordonnant les flux, les volumes et les délais, et en s’assurant de la qualité de prestation et de la disponibilité permanente des articles nécessaires aux services.
La fonction courrier est gérée de manière centralisée, avec la responsabilité de la réception, du tri, de l’acheminement et de l’expédition des courriers et colis, en garantissant la fiabilité, la traçabilité et le respect des délais.
Le poste organise et coordonne les déménagements internes, la gestion des mouvements de mobilier et d’équipements, ainsi que la logistique associée, en lien avec les services concernés et les prestataires éventuels.
Dans le cadre de la préparation des évènementiels, le poste prend en charge la planification et la mise en place logistique (salles, matériel, signalétique, flux), en articulation avec les équipes organisatrices et les autres services supports. La fonction pharmacie est intégrée au périmètre, avec la responsabilité de la gestion des flux logistiques liés aux approvisionnements, au stockage et à la distribution des produits selon les procédures internes, en lien avec la pharmacie et le magasin général.
Le poste contribue à la mutualisation des moyens avec le magasin général, en optimisant les stocks, les commandes et la répartition des ressources matérielles, afin de fluidifier les approvisionnements de l’ensemble des services. Il assure par ailleurs la fonction de contrôle du prestataire de nettoyage, en suivant l’exécution du contrat, en évaluant la qualité des prestations, en pilotant les plans d’actions correctifs et en veillant au respect des normes d’hygiène et de propreté.
Par l’ensemble de ces activités, le poste participe directement à la performance globale.
Le candidat idéal fait preuve d’une grande polyvalence et d’une autonomie solide dans l’organisation de son travail. Il respecte strictement la confidentialité des informations et adopte en toutes circonstances une attitude professionnelle et responsable.
Doté d’une forte réactivité et d’une grande disponibilité, il sait s’adapter rapidement aux imprévus et aux variations de charge de travail. Sa vivacité d’esprit et son dynamisme se traduisent par une capacité à prendre des initiatives tout en restant rigoureux et méthodique.
Le profil recherché se distingue par une excellente capacité de communication, assurant une transmission claire, fiable et structurée des informations aux interlocuteurs concernés. Il est à l’aise avec les outils informatiques courants, maîtrise les logiciels de bureautique et s’adapte facilement à de nouveaux systèmes ou applications.
Titulaire du permis de conduire, la personne dispose d’une bonne condition physique lui permettant d’assumer des déplacements fréquents ou des tâches nécessitant une certaine endurance. Elle fait preuve de sérieux, de sens du service et d’un comportement respectueux, en adéquation avec un environnement professionnel exigeant.